一、服务简介
公司股权设立咨询服务，面向准备注册或正在设立公司的创业团队，提供股东出资安排、持股比例设计、控制权安排、股权分配方案、章程配套衔接全程服务。股权结构是公司的根基，比例设计不当易引发控制权争夺、分红纠纷。很多团队凭感情分股权，为日后埋雷。我们结合出资、贡献、角色，协助设计合理持股比例与出资安排，帮团队建立稳定的股权基础。
二、业务必要性 / 客户痛点
2.1 业务必要性
股东出资与持股比例决定公司控制权、决策权、分红权与责任承担，是公司治理的根基。比例设计不当，易出现决策僵局、控制权旁落、分红不公、后期股权纠纷。很多创业团队靠口头约定分股权，没有书面依据。专业咨询结合出资、贡献、角色与未来融资需求，协助设计合理持股比例、出资安排与配套章程。
2.2 企业常见痛点
1、股权比例凭感情分，无依据。
2、出资与实际贡献不匹配。
3、控制权、决策权安排不清。
4、分红、退出机制缺失。
5、融资稀释后股权失控。
6、章程与口头约定不一致。
7、股权分配后难以调整。
三、主营服务范围
出资安排、持股比例设计、控制权安排、股权分配方案、分红与退出机制、章程配套衔接。不含股权激励、股权转让、章程起草（可配套办理）。
四、全套服务内容
4.1 股权结构分析
1、梳理股东出资、贡献与角色。
2、分析业务规划与未来融资需求。
4.2 比例与机制设计
1、设计合理持股比例与出资安排。
2、安排控制权、决策权。
3、设计分红、退出机制。
4.3 章程衔接
1、将股权安排写入章程要点。
2、提示股权分配风险与调整路径。
4.4 资料交付
交付股权结构方案、出资安排、控制权与机制说明。
五、标准办理流程
1、需求沟通，确认股东构成、出资与角色。
2、签订股权设立咨询服务协议。
3、分析股权结构与需求。
4、设计比例、出资与机制。
5、衔接章程与登记。
6、交付方案与说明。
六、所需资料
1、股东名单、出资意向；
2、各股东贡献、角色说明；
3、业务规划、融资计划；
4、拟注册资本、经营范围。
七、核心服务优势
1、结合贡献与角色设计比例。
2、兼顾控制权与未来融资。
3、设计分红、退出机制。
4、衔接章程，落地可执行。
5、降低股权纠纷风险。
6、企业信息严格保密。
八、常见问答
Q1：股权比例怎么分合理？A：结合出资、贡献、角色与融资需求综合设计。
Q2：控制权怎么保障？A：可通过股权结构、一致行动、章程约定等安排。
Q3：技术入股怎么算比例？A：可评估技术价值，作价入股确定比例。
Q4：股权分配能调整吗？A：可协商变更，办理股权变更登记。
Q5：要写进章程吗？A：要，将出资与股权安排写入章程。
九、收费说明
股权设立咨询按项目计费，包含股权分析、比例设计、机制安排、章程衔接；股权激励、股权转让、章程起草属于独立项目，另行收费。签约列明全部服务项目，无隐形消费。
十、选择我们
股权结构是公司根基，凭感情分配、机制缺失极易埋雷。我们结合出资贡献与融资需求设计合理比例、控制权与退出机制，帮团队建立稳定股权基础。
十一、咨询转化结尾
如果你在设立公司、需要设计股权结构，欢迎联系我们免费做股权方案。
参考来源说明：本文依据《中华人民共和国公司法》关于股东出资、股权与公司治理的规定编写，具体股权登记与章程要求以当地市场监督管理部门执行口径为准。可查询：国家市场监督管理总局（www.samr.gov.cn）。
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